送給前上司

1、職場人應該如何送禮給上司，送什麼禮品比較好？

職場人應該如何送禮給上司，送什麼禮品比較好？

1.迎合領導喜好口味，平時要多注意觀察，看看對方喜歡什麼，或者遇到什麼困難，我們可以解決。如果你把自己放在別人的位置上，你會產生共鳴，會覺得更擔心。還記得以前看過一部王的電視劇，禮物就是一個經典的教科書式的例子。知道對方兒子喜歡書法，沒有合適的書法老師，主動提出幫助，對方自然收下了禮物，於是發生了人情往來。

2.送榮譽，真正情商高的人會猜透領導的心思，把禮物送到心裡。你平時努力工作，帶著團隊做出成績，創造價值，成為整個公司的榜樣。這個時候，把功勞推給領導，讓領導接受這個榮譽，比你送什麼禮物都好。每個人都愛面子，都有虛榮心。

3.如果是節假日的禮節性拜訪，建議你送櫻桃和陽光玫瑰作為高檔水果。一次送兩種水果，其中一種太寒酸，不太懂事。有人說這水果是人家自己買的，送人也沒用。但是我告訴你，越有錢的領導越摳門，但是這種高檔水果是捨不得吃的。給這種禮物，你要持之以恆。每個假期，你都想著第一次給領導。連續三次後，領導就會對其產生依賴。當你吃這種水果的時候，自然會想起你。記住，堅持住！這樣領導有好事第一時間就能想到你。

4.不要太勢利。送禮物的時候，記住送禮物就是送禮物。除非領導主動提起，否則不要把送禮的目的全盤托出。這樣很容易讓領導覺得你是一個很勢利的人。對於這樣的人，領導肯定是不敢收禮的。其實作為領導，你來送禮，他就已經知道你送禮的初衷了，根本不需要你說什麼。

5.遵循「禮物對等」的原則。給領導送禮時，每件物品要多送幾件。這份禮物，無論什麼物品，價值相等。比如假期一般走動，一般員工和一般領導都會停留在1000元左右，這也是禮尚往來的標准。然後，可以送500元起的兩條煙，或者500元起的兩瓶酒。如果單純感謝領導，一般標準是2000元，那就送兩條煙，兩瓶酒。價格一目瞭然。領導可以自己用，也可以賣掉。

2、給前領導怎麼送禮？

不要逼領導說出家在哪裡,那樣,領導反倒不好意思.你可以問其他的人,比如你說,以前知道領導家的地方了,現在忘了,而你的一個親戚家,好像也住在那裡,你現在想去找那個親戚,而那個親戚的手機停機了...等等,這里,只是舉例,告訴你邏輯.
然後,到了領導家了,不要擔心別人不理你.只要不是殘疾人,是不會對上門送禮的人動粗的.所以,你只要寒暄就可以了,比如承蒙關照等等廢話.見機行事,人家忙,就別留太久.
最好知道領導家的孩子和妻子的模糊印象,還早有準備.給小孩紅包的這種動作,我覺得可以偷偷放在沙發夾縫了,出門後再告知.
送禮,一定要其樂融融,要大自然,就像春節晚會那樣,滿是假歡喜的大場面,這樣,就成功了.

3、看望以前關系不錯的領導，送什麼最好最實惠？

看望領導送禮送什麼最合適最實惠：

一、禮物輕重要得當

一般講，禮物太輕，意義不大，很容易讓人誤解為瞧不起他，尤其是對關系不算親密的人，更是如此，而且如果禮太輕而想求別人辦的事難度較大，成功的可能幾乎為零。但是，禮物太貴重，又會使接受禮物的人有受賄之嫌，特別是對上級、同事更應注意。除了某些愛佔便宜又膽子特大的人之外，一般人就很可能婉言謝絕，或即使收下，也會付錢，要不就日後必定設法還禮，這樣豈不是強迫人家消費嗎？如果對方拒收，你錢已花出，留著無用，便會生出許多煩惱，就像平常人們常說的：「花錢找罪受」，何苦呢。因此，禮物的輕重選擇以對方能夠愉快接受為尺度，爭取做到少花錢，多辦事；多花錢辦好事。

二、送禮間隔要適宜

送禮的時間間隔也很有講究，過頻過繁或間隔過長都不合適。送禮者可能手頭寬裕，或求助心切，便時常大包小包地送上門去，有人以為這樣大方，一定可以博得別人的好感，細想起來，其實不然。因為你以這樣的頻率送禮目的性太強。另外，禮尚往來，人家還必須還情於你。一般來說，以選擇重要節日、喜慶、壽誕送禮為宜，送禮的既不顯得突兀虛套，受禮的收著也心安理得，兩全其美。

三、了解風俗禁忌

送禮前應了解受禮人的身份、愛好、民族習慣，免得送禮送出麻煩來。有個人去醫院看望病人，帶去一袋蘋果以示慰問，哪知引出了麻煩，正巧那位病人是上海人，上海人叫「蘋果」跟「病故」二字發音相同。送去蘋果豈不是咒人家病故，由於送禮人不了解情況，弄得不歡而散。鑒於此，送禮時，一定要考慮周全，以免節外生枝。例如，不要送鍾，因為「鍾」與「終」諧音，讓人覺得不吉利；對文化素養高的知識分子你送去一幅蹩腳的書畫就很沒趣；給伊斯蘭教徒送去有豬的形象作裝飾圖案的禮品，可能會讓人轟出來。

四、禮品要有意義

禮物是感情的載體。任何禮物都表示送禮人的特有心意，或酬謝、或求人、或聯絡感情等等。所以，你選擇的禮品必須與你的心意相符，並使受禮者覺得你的禮物非同尋常，倍感珍貴。實際上，最好的禮品應該是根據對方興趣愛好選擇的，富有意義、耐人尋味、品質不凡卻不顯山露水的禮品。因此，選擇禮物時要考慮它的思想性、藝術性、趣味性、紀念性等多方面的因素，力求別出心裁，不落俗套。
1．了解別人的品位。要知道送禮不是使自己高興，而是要讓別人開心。任何實驗別人口味的物品都不可作為送禮之選。

2．不可包含動機。應當盡量避免一些有影射性和含義的禮物。

3．始終還是新的好。因為沒有人會喜歡收到二手貨。

4．勿購「有用」的禮物。這個建議特別是相對那些只懂得買家庭用品給自己喜愛的女人的男士們。實用的禮物不但沒有想像力，更沒有心思。應該記住你是送禮物給一個人，而不是給這個家庭。

5．無論你的禮物是3元還是300元，都首先要撕掉價簽。送一份明碼標價的禮物，好像在提醒對方，我的這份禮可是花了多少多少錢。你在期待回贈嗎？還是想做一筆等價交換、物有所值的生意？一般認為禮物上貼著價簽，是不禮貌的。對想表達心意的你來說，也是不聰明的。

6．精心挑選包裝。禮品不同於自用，好的內容重要，好的形式更添彩。送禮原則是盡可能地選漂亮包裝。

7．相對來說，送女性禮物總是簡單的，女人生活中的小零碎兒多，都是你送禮的好選擇。女性天性的女兒性、妻性、母性，都可以在送禮中大加迎合。

8．盡管如此，送女性服裝仍屬於不智之舉。不要說色彩和款式真是千人千好，難以揣摩，關鍵的障礙是尺碼——瘦了固然麻煩，肥了也惹她不快：難道我就有這么胖嗎？

9．把握好送禮時機。送禮可以有許多機會。我們每年只能給一個人送上一次生日禮物，但是沒有什麼能阻止我們在別的時間送上「非生日」禮品，長期以來，非生日禮物一直承擔著增進感情，撫慰受傷心靈及修復破碎友誼的重任。

10．喜歡你送出的禮物。如果說連你自己都不喜歡某種禮物，便不應該讓別人收到這種禮物。

投其所好。
但我認為不應該送煙和酒，雖然很多人喜歡，但這畢竟是害人的事，尤其是煙。
無論送誰禮品，首先要有明確目的，第二要有誠意，第三要體現自己品味。
當然，十分功利性的那種送禮，似乎只要對方喜歡就好了。而且禮不一定越重就越好。合適，最重要。
新春佳節是人們探親訪友的好時機。拜年除了給親朋好友帶去一片美好的祝福外，帶上點禮物也在情理之中，表現了一個人的交際藝術。

去看望您的上司，帶上一束鮮花、一本書、或文房四寶之類的藝術擺件是最好不過的了。

4、要離職了，送同事和領導什麼禮物好？

不管是同事，同事的人處得很好，不管這樣的人群里還是同事還是朋友，同事都是在為了祝賀，不同的人群也是不可缺少的，同事離職了，還需要送一些禮物表示一下心意，我該送點什麼。如果是同事離職了，那就不用說了，如果你是個不錯的人，那他只是想著這樣子的人，你應該也應該去吧，不過可能會給你留，所以你想要的是不是你的一份心意，他是不是也會不高興的，如果他有男朋友，你也應該送他一點禮物來表明他的感情，

你也可以送給他一份禮物，這樣做你們的感情，表達你的心意，他會更加開心。男的禮物一般不用太多，如果他是個實用型的人，就送個實用點的小電器，或者鋼筆之類的，實用的東西。男同事離職了送什麼禮物好。以後見面就想到了我的一個男同事要離職，不知道送他一件離別禮物好了，想請大家幫我出招吧，謝謝大家咯。一般不送禮物，最好根據男性同事的愛好進行選擇，

不然就是送一些有寓意的或者實用的，如鋼筆之類的，或者是有寓意比較特色的禮品。像鋼筆、擺件、字畫等，還有就是可以送一些字畫等。

精緻實用有品位的日用品注意我推薦的是卡包和名片夾不是錢包（錢包是情侶之前送的，卡包名片夾才是送領導的）。它的優勢在於，有品位！只要保存得當，可以長期使用，而且每日使用，長期曝光。這個很適合領導的商務活動，而且用起來很紳士。萬寶龍是一個中規中距比較好的品牌推薦，

頸椎按摩器絕對是職場人士最喜歡的東西，可以用來按摩頸椎，也可以當做午睡的枕頭，當然在家裡也能使用，送給離職的同時簡直再適合不過了，不管以後她去哪個公司上班都能用得上。

女領導離職買這些禮好，一般都是送領導或者領導有什麼紀念意義的東西。比如領導有文化的書籍，可以是手錶之類，如是文化，或是精美的小擺件，精緻的擺件等。一般來講領導和領導離職是領導，送點與領導有關的禮物比較好，如果是男領導或者是比較有品位的領導，可以送點有收藏價值的東西，如果只是個性一般的領導，就不要送，這樣領導沒必要的話就可以了

首先要明確你們之間的關系，同事之間不要一定要送太貴重的東西，有可能他還不一定有送的，如果是男女朋友，可以請他吃頓飯，或請他吃個飯，如果是個女生朋友，不送禮物也罷了。其實，男女同事送的禮物，最好是能夠代表自己心意的禮物，那麼送什麼能代表自己的心意。

下面為你具體介紹幾種禮物。不要送太貴的東西，送的不能讓人產生覺得尷尬，那就送一些有寓意的吧，比如筆，字筆，保溫杯之類的，比較實用的，這個禮物會覺得廉價，而且還比較容易接受。如果你們是同學，我就不能太寒酸，送個有新意的杯子，或是你們之間有意義的禮物。其實送給同事的禮物，不管是什麼禮物，都會是很好的。給你幾點建議，希望對你有所幫助：。送個精美的小禮物，讓他一直記住，這不是什麼特別的日子。不過還是要根據同事的愛好來送，如果是個男同事，送個小禮物就很不錯